Можно ли делать с удовольствием трудную работу?
В любимой работе случаются неприятные мелочи: то в третий раз надо отвозить контракт забывчивому клиенту, то разбирать застарелые счета…
ДЛЯ НАЧАЛА определим, что же для вас является самым трудным в вашей работе. Проведем маленькое тестирование: «Нравится ли вам ваша работа?» Если вы отвечаете «да, конечно» — эта статья вам просто не нужна! Но если вы отвечаете: «Да, но…» Тогда выбирайте вариант ответа, наиболее близкий вам.
1. А) …я часто переутомляюсь из-за того, что делаю множество скучных, но необходимых дел;
1. Б) …я не уверена, что здесь смогу добиться карьерного роста.
Если вы отвечаете: «Нет, потому что…»
2. А) …это только этап моей карьеры;
2. Б) …я собираюсь поменять место работы.
Запомните букву и цифру, соответствующую вашим «но», и читайте рекомендации:
1. А) Вы — человек настроения? Вы долго ищете вдохновения, чтобы приступить к работе? Почти все наши беды от переутомления. Вам необходимы здоровый сон и четкая организация рабочего дня. Заведите еженедельник, где будут расписаны все главные дела.
Неприятную работу можно и нужно переводить в игру. Найдите повод себя похвалить, купите себе открытку с надписью «Герою труда». Если же вдохновение так и не пришло, знайте: некоторые люди со злости способны сделать нелюбимые дела в 3–4 раза быстрее и, как ни странно, эффективнее.
1. Б) Скорее всего, вы либо не очень соориентировались в жизни коллектива, либо не слишком доверяете самой себе. Как правило, основных причин неудач в продвижении по службе несколько. Во-первых, незнание ситуации. Разберитесь, сможете ли вы претендовать на более высокую должность и какие препятствия находятся на вашем пути.
Во-вторых, завышенный уровень притязаний. Готовы ли вы занять желаемую должность? Не станет ли она для вас непосильной ношей?
В-третьих, неуверенность в себе. Вы не предлагаете свои идеи из-за страха показаться глупой? Что мешает вам ощущать себя уверенной в своем профессионализме? Попытайтесь проанализировать и составить план движения к поставленной цели.
2. А) Можно считать данную работу этапом для чего-то большего и важного, воображая ее одной из первых ступенек карьеры.
2. Б) Спросите у себя: «Почему меня не устраивает работа?» Чем именно и конкретно? Возможно ли как-то радикально изменить сложившееся положение дел? Какую бы другую профессию вы хотели освоить? Что выгоднее: мелкие перемены в сегодняшней ситуации или же кардинально новые условия?
Если вы чувствуете, что каждый рабочий день превращается в пытку, значит, стоит что-то изменить.
Когда человек находится в поиске работы, ситуация бывает мучительной и для него самого, и для его близких. На этом промежуточном этапе, перегруженном сомнениями и эмоциями, психика становится очень уязвима. Близким такого человека можем посоветовать не подгонять его в поисках работы. Спрашивайте лучше о том, как именно он хочет осуществить свои планы, но ни в коем случае не контролируйте его. А тому человеку, который решился на перемены, можно посоветовать хвалить себя за каждое пройденное собеседование! «Дело вашей жизни — только то, что приносит удовольствие. Подходите к делу своей жизни медленно, постепенно. Прислушивайтесь к себе. Не позволяйте другим сбивать себя с толку» — к таким выводам пришел Кристофер Пейдж, шедший к любимому делу на протяжении 5 лет, реализовавший себя и выпустивший книгу «Делай то, что любишь, и люби то, что делаешь».
А вот что ответил на мой вопрос «Что нужно делать, чтобы добиться успеха?» один из самых востребованных артистов кино и театра Евгений Миронов: «Успех — прежде всего самореализация. Главное в нашей жизни — это выбрать что-то одно и не распыляться. И конечно, здесь без фанатизма не обойтись!»
Просмотров страницы: 301
|
