Как справиться с ролью тамады на празднике

Завести зал и создать праздничную атмосферу – основные обязанности ведущего

Вам придется исполнять обязанности ведущего на новогоднем празднике. «Труд» дает несколько рекомендаций, как осилить столь ответственное задание. Ведь именно от тамады, как ни крути, зависит успех торжества.

Быть может, вы не обучались актерскому и режиссерскому мастерству, да и вести подобное мероприятие вам предстоит впервые. Зато у вас есть огромный плюс: вы досконально знаете сотрудников компании. Вы трудитесь с коллегами бок о бок каждый день и имеете представление об их увлечениях и предпочтениях.

Разведка перед боем

Соберите досье на сослуживцев. Индивидуальные особенности и пожелания участников станут основой успеха вашего дебюта. Попробуйте угадать, понравится ли Елене Васильевне из отдела бухгалтерии участвовать в конкурсе, предполагающем прыжки в мусорных пакетах.

Если коллектив молод и большинство сотрудников увлекается спортом, включите как можно больше динамичных соревнований. Если две трети вашей команды — кандидаты наук, занесите в свой сценарий интеллектуальные поединки. Ответьте на вопросы: любят ли сотрудники принимать участие в конкурсах, какие игры подойдут для вечера, имеют ли гости что-нибудь против хорового пения, стоит ли утомлять коллектив своей энергичностью?

В образе

Еще одна немаловажная деталь: что надевать? Вечернее платье или выходной костюм — стандартное и оптимальное решение. Впрочем, некоторые любят поэкспериментировать: выбирают обличье символа года, переодеваются Веркой Сердючкой или Майклом Джексоном.

Ваш образ может быть продиктован концепцией праздника. Профессионалы считают, что начинающему конферансье маска помогает скрыть смущение. Только не переусердствуйте, иначе будете смотреться комично.

Шестое чувство

«Конферанс — это особое направление на эстраде, — говорит Марина, директор московского event-агентства. — Безупречное чувство юмора и умение чувствовать зал — вот главные составляющие успеха любого ведущего. Ты должен интуитивно ощущать, какую шутку озвучить, а какая не пойдет совершенно.

Вы же знаете, интеллектуальный юмор в каком-то случае могут не понять, точно так же как и плоский анекдот вызовет гробовое молчание у определенной аудитории». Вы обязаны заранее сконструировать текст. Хорошенько проговорите слова перед выступлением. Изучите специальные сайты, отберите анекдоты, шутки и тосты. По ходу мероприятия вы сориентируетесь и поймете, стоит ли отклоняться от буквы сценария.

Чередуй и властвуй

Любой корпоратив обязательно имеет две составляющие: официальную и развлекательную. После сбора гостей вы берете слово, после чего передаете микрофон руководителю. Здесь кроется главный подвох: первый тост должен задать тон торжеству, оттого поздравление обязано быть коротким и позитивным. Вообще официальную часть не стоит затягивать — разделите ее на несколько этапов, перемежая с развлечениями. После первого тоста дайте гостям приступить к угощению, затем переходите к конкурсу. Вопросы на смекалку и сообразительность, связанные со знанием дат и имен, по понятным причинам лучше проводить в первую половину праздника. Активные конкурсы оставьте на потом.

Чередуйте составляющие вечеринки: застолье, речи руководителей отделов, игры, танцы, концертное выступление, опять застолье и т. п. Не затягивайте конкурс, если понимаете его неудачу. И помните, насколько важен последний аккорд. Преподнесите гостям сюрприз: оставьте фейерверк или вынос трехэтажного торта напоследок, а потом галантно откланяйтесь.

Автор: Чyдoвa Haтaлья
Просмотров страницы: 285